Вакансія
SMM Manager | Laba, Robot dreams, Skvot
Laba Group — міжнародна компанія у сфері EdTech. Допомагаємо здобувати актуальні знання та драйвити карʼєру. Разом із 700+ колегами працюємо на 8 ринках та розвиваємо 5 освітніх брендів.
За 10 років ми запустили 1800+ курсів від експертів з таких компаній, як-от Google, Microsoft, Netflix та Nike.
Та створили 5 брендів онлайн-освіти:
- Laba — школа професійного розвитку
- Skvot — онлайн-школа популярної культури
- robot_dreams — освітня платформа для зростання в ІТ
- Vocabulaba — школа англійської для професій
- elvtr — платформа для креативної та корпоративної кар’єри в США і Великій Британії
Щоб залишатися на крок попереду, нам потрібні найсильніші в команді. Зараз ми в пошуках Social Media Manager-ів одразу на три наші проєкти: Laba, Skvot та robot_dreams. Разом будемо створювати контент в соцмережах, який впливатиме й формуватиме креативну, бізнес- та IT-індустрії.
Твій task list:
- створювати креативні брифи та разом із внутрішньою агенцією (дизайнерами та копірайтерами) створювати контент для соцмереж, який хочеться лайкнути, зберегти й пошерити (в Instagram, Threads, LinkedIn, Telegram, TikTok, Facebook);
- генерувати сміливі ідеї для дописів і колаборацій, які вирізнятимуть нас у стрічці;
- писати тексти (великого та маленького формату — від сторіз до повноцінних матеріалів);
- слідкувати за трендами і контекстом у бізнес-/креативній та IT-індустріях, аби контент був актуальним та резонуючим;
- співпраця з бренд-відділом, продюсерами курсів, партнерами та нашими викладачами;
- аналіз ключових показників та пропозиції щодо рішень для їхнього зростання;
- допомога в систематизації SMM-процесів.
Skill pack для якісного
виконання завдань:
- 2+ роки досвіду роботи SMM-менеджером;
- навички креативного копірайтингу, особливо в коротких форматах;
- вміння відрізнити сильні тексти та ідеї від слабких;
- вміння проводити рісьорч та знаходити потрібну інформацію (інсайти аудиторії, тренди, першоджерела);
- розуміння того, що таке контент-план та TOV, і вміння дотримуватись їх у створенні контенту;
- розуміння SMM як маркетингового та бізнесового інструменту, а не лише як створення контенту;
- вміння аналізувати результати роботи, працювати з інструментами аналітики та конвертувати цифри в інсайти, беручи відповідальність за результат;
- сильні комунікаційні скіли, адже будеш співпрацювати з різними командами та партнерами;
- хороша самоорганізація та вміння ефективно працювати в команді;
- проактивна позиція та залученість у проєкти (бренд-активності, колаборації, продакшн курсів, взаємодія з іншими каналами комунікації);
- готовність експериментувати, генерувати нові ідеї та шукати нестандартні підходи;
- креативність і бажання створювати щось дійсно круте.
Nice-to-have:
- вже працював/-ла з освітнім продуктом або проєктом, дотичним до ніш наших брендів (бізнес/ креатив/ IT)
- знання основ дизайну та робота з таск-менеджерами (Asana, Jira)
- досвід ком’юніті-менеджменту або інфлюенс-маркетингу
Чому Laba Group:
- Гнучкий графік: повний робочий день із лояльним підходом. Ми орієнтовані на результат, а не на відстеження часу.
- Формат: гібридно/ремоут. Якщо ти живеш у Києві — будемо раді бачити тебе в нашому pet-friendly офісі на Подолі (є генератор і укриття). Для київської команди ми практикуємо гібридний формат і заохочуємо приходити в офіс — щоб було більше обміну, взаємодії й живих інсайтів.
- Можливість формувати креативну, бізнес- та IT-індустрії. Робота з лідерами ринку й участь у створенні lovemark.
- Безлімітна відпустка після 6 місяців роботи з нами. Визначаєш за власними потребами та коригуєш залежно від інтенсивності навантаження.
- Підтримка у вигляді компенсацій на зовнішнє навчання, спорт, ментальне та фізичне здоров’я. Тримай свої ресурси в балансі та не забивай на них.
- Ми цінуємо якісний розвиток, тому надаємо співробітниками вільний доступ до всіх курсів Laba Group. Обирай напрям, що цікавить, та досягай нових вершин разом із нами.
- Вертикальний та горизонтальний розвиток: 83% наших хедів та лідів зросли всередині компанії.
- Ініціативність і розвиток: ми підтримуємо активну позицію, сміливість в ідеях і готовність до змін. Пливти за течією — не про Laba. Рухати світ — так.
- Жодного мікроменеджменту та бюрократії, only автоматизовані процеси. Вільно експериментуй, пропонуй та втілюй ідеї.
- Соціально-відповідальне середовище: ми регулярно запускаємо благодійні проєкти та збори, бо прагнемо допомагати Україні та Силам оборони.
- Дрім тім, яка й мемом підтримає, і з факапом допоможе розібратися. Робочі процеси у Laba Group — це про відкритість і взаємоповагу без змовчування.
Наш процес рекрутингу прозорий і чіткий: подача на вакансію (там буде декілька питань у формі, над якими потрібно подумати) > інтерв’ю з рекрутеркою > тестове > співбесіда з командою > розмова з Мarketing Director (опціонально) > офер у тебе на пошті.
Ми не шукаємо ідеальних. Ми шукаємо сміливих та «своїх». 💛
Долучайся до команди. Це буде класна подорож.
Сподобалася вакансія?
Будемо раді бачити тебе в нашій команді й разом досягати вершин.
Більше вакансій
У вас залишились запитання?
Напишіть нашим рекрутерам!
Пошта:
careers@l-a-b-a.com